
T2F-RH,
Solution paye pour
la gestion de votre personnel
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Un projet?
05.61.54.39.60
Externalisation de la paie pour PME et ETI –
T2F-RH, votre partenaire social
Libérez-vous de la complexité de la paie. Gagnez en sérénité, en conformité et en performance.
T2F-RH est le pôle social du cabinet T2F, spécialisé dans l’externalisation de la paie et la gestion des obligations sociales pour les entreprises de 1 à plusieurs centaines de salariés. Nous combinons expertise humaine, technologie de pointe et accompagnement stratégique pour offrir un service haut de gamme, sécurisé et conforme.
T2F-RH va vous faire gagner du temps et réduire le risque d'erreurs. C'est l'accompagnement RH individualisé qui vous permettra de vous consacrer à votre activité en toute sérénité.
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T2F-RH : C'est une solution hébergée conviviale pour le traitement de vos données mensuelles de paie, conforme aux évolutions légales et conventionnelles, des espace individuels en ligne pour vos salariés (dépôts des demandes de congés, demandes d'attestations et autres certificats, suivi des compteurs CP), un espace employeur sur lequel vous gérez les demandes de congés et suivez les CP, des coffres-forts personnalisés pour vos salariés (bulletins de paie, certificats ...)
et toujours l'accompagnement et le conseil par un consultant RH dédié à votre entreprise, spécialiste de votre activité.
T2F-RH, le conseil
Notre équipe de Consultants RH vous accompagne sur toutes vos problématiques de gestion du personnel et notamment :
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Gestion complète de la paie : bulletins, DSN, charges sociales, soldes de tout compte.
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Portail RH collaboratif : saisie des variables, validation des absences, coffre-fort numérique.
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Conseil RH personnalisé : audit social, veille réglementaire, accompagnement à la décision.
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Sécurité & conformité : RGPD, hébergement en France, traçabilité des accès.
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Interlocuteur unique : un gestionnaire de paie senior dédié à votre entreprise.
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T2F-RH, l'innovation
Quel outil utiliser pour la gestion de votre personnel?
AUTOMATISATION ET SIMPLIFICATION
Openpaye permet d'automatiser le processus de demande et d'approbation des congés payés.
VISIBILITE ET SUIVI
Les responsables RH ont une visibilité en temps réel sur le solde de congés de chaque salarié.
GAINS D'EFFICACITE
Fini la gestion manuelle et chronophage des congés payés !
COMMUNICATION TRANSPARENTE
Les employés ont accès à leur solde de congés et à l'état de leurs demandes à tout moment. Cela favorise la transparence et renforce la confiance au sein de l'entreprise.
Openpaye, le logiciel de paye qui s'adapte à votre activité.
Vos salariés disposent d'un espace en ligne clair et convivial dans laquelle ils peuvent poser leurs congés payés, avoir l'historique de la période, faire des demandes administratives.


En fonction du solde des CP restant dus, le salarié fait sa demande de congés payés ou d'absence. La demande est envoyée en temps réel au Dirigeant ou au responsable RH qui pourra valider.
En fin de période les bulletins de paie sont transmis dans les espaces personnels. Tous les bulletins de paie de vos salariés sont stockés en ligne dans un "coffre fort" sécurisé qui leur est accessible à tout moment s'ils souhaitent les rééditer. (cf illustration ci-dessous)

Un salarié souhaite obtenir une attestation ou un justificatif? Il fait sa demande en ligne. Le service RH est informé de la demande et le document est déposé dans son espace. Document accessible à tout moment pour téléchargement et/ou impression.

Le Dirigeant et/ou le service RH valide les congés, les demandes d'absence et de documents via une interface "employeur" toute aussi intuitive et fonctionnelle. Ne perdez plus de temps avec l'administratif et consacrez-vous à votre activité. T2F-RH, l'innovation au service de votre entreprise.
Pourquoi choisir T2F-RH?
Spécialisation PME/ETINous comprenons vos enjeux de croissance, de structuration RH et de conformité.
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Équipe experte : Gestionnaires de paie seniors, juristes sociaux, consultants RH.
Technologie avancée : Plateforme intuitive, coffre-fort numérique, reporting RH.
Offre sur-mesure : Adaptée à votre convention collective, votre organisation et vos outils.
Proximité régionale : Présence en Occitanie, accompagnement terrain, réactivité garantie.




