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Travail de nuit : Quelles contreparties pour le salarié?
Le recours au travail de nuit est autorisé de manière exceptionnelle et si l’activité de l’entreprise le justifie. le travail de nuit est c
25 sept. 20242 min de lecture
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L’état d’ébriété est-il une cause de licenciement ?
Etat ébriété. Ces faits ne rendaient pas impossible le maintien du salarié dans l'entreprise et ne constituaient pas une faute grave
18 sept. 20241 min de lecture
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Pharmacies : Comment gagner du temps et développer votre activité en externalisant votre comptabilité avec T2F?
T2F Expert-Comptable, conseil personnalisé pour l'externalisation de la comptabilité de votre pharmacie. Toulouse et Paris. un interlocuteur
16 sept. 20245 min de lecture
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Obligation de recherche de reclassement du salarié inapte
Lorsque l'employeur propose un emploi conforme aux préconisations du médecin, l'obligation de recherche de reclassement est réputée satisfai
11 sept. 20241 min de lecture
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T2F-RUBY, une expertise sectorielle reconnue au service des entreprises du bâtiment
T2F-RUBY Expert-Comptable. Faites appel aux experts spécialistes du bâtiment. Artisan, entreprise, groupe national. TVA, sous-traitance ...
10 sept. 20244 min de lecture
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T2F Expert-Comptable : L'innovation et le conseil au service de votre entreprise
🎯T2F-BEA, T2F-RUBY, T2F-DEBAT à Toulouse et à Villeneuve le Roi
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1 août 20241 min de lecture
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Guide de prévention des risques liés aux vagues de chaleur : Quelles obligations pour l'employeur ?
Afin d'assurer la santé et la sécurité des salariés en cas de fortes chaleurs, l'employeur doit :
intégrer le risque de fortes chaleurs dan
30 juil. 20242 min de lecture
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Travailleur étranger : Les nouvelles obligations et sanctions de l'employeur
À partir du 1er septembre 2024, de nouvelles dispositions relatives aux demandes et à la délivrance des autorisations de travail entreront e
30 juil. 20244 min de lecture
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Contrôles des arrêts de travail : Que peut faire l'employeur?
C’est uniquement en cas de maintien de rémunération au cours d'un arrêt maladie que vous pouvez diligenter une contre-visite médicale. Cette
19 juil. 20242 min de lecture
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Prime de partage de la valeur PPV : Quelles nouveautés?
Il est possible de verser 2 PPV par an répondant chacune à des conditions distinctes. Les plafonds d’exonération de 3 000 € et 6 000 € sont
19 juil. 20242 min de lecture
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Externaliser la comptabilité d'une startup ou d'une entreprise technologique
Découvrez les avantages de l'externalisation de la comptabilité pour votre startup. T2F expert comptable Paris et Toulouse
18 juil. 20243 min de lecture
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Le plan de partage de la valorisation
Plan de partage de la valorisation : En cas d’augmentation de la valeur de l’entreprise à l’issue d’une période de 3 ans, une prime est vers
17 juil. 20242 min de lecture
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Externaliser la paie : Un choix stratégique pour votre entreprise
Gérer la paie en interne peut sembler être une option économique et pratique pour de nombreuses entreprises. T2F RH spécialiste paie social
16 juil. 20245 min de lecture
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Crédit d'impôt famille : Les aides dédiées à la garde d’enfants de vos salariés
La participation de l'employeur aux frais de garde d'enfants des salariés représente un avantage significatif tant pour l'employeur que pour
8 juil. 20246 min de lecture
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Visite de reprise : L’employeur a l’obligation de l’organiser
Dès qu’il a connaissance de la date de la fin de l’arrêt pour cause de maladie non professionnelle d’au moins 30 jours, l’employeur doit sai
8 juil. 20241 min de lecture
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Un employeur peut-il embaucher en contrat à durée déterminée (CDD)?
Un CDD ne doit pas avoir pour objet de pourvoir durablement un emploi lié à l'activité normale et permanente de l'entreprise. Un CDD ne peut
4 juil. 20244 min de lecture
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Vous créez une SASU? Tout savoir sur les cotisations sociales
Vous pensez à créer ou avez créé une SASU et vous aimeriez connaître le régime social qui s'applique ?
T2F RH explique les cotisations
4 juil. 20243 min de lecture
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La mobilité interne : Un levier de motivation et de développement des compétences
La mobilité interne est une pratique stratégique de plus en plus adoptée par les entreprises modernes pour répondre à leurs besoins croissan
2 juil. 20243 min de lecture
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RH, 5 leviers de motivation au travail :
Découvrez les 5 leviers de motivation au travail et les outils pour les appliquer efficacement. Boostez l'engagement et la performance de vo
2 juil. 20243 min de lecture
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Partage de la valeur : Des mesures (enfin) applicables !
Si l'entreprise dispose d'un plan d’épargne, chaque somme versée au titre de la PPV doit faire l'objet d'une fiche distincte du bulletin de
1 juil. 20242 min de lecture
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